松滋辞职了提公积金（我辞职了公积金提取多久到账）

本文目录一览：

• 1、辞职后住房公积金只能提取个人缴纳部分?
• 2、想提公积金,有几个问题没搞懂
• 3、我递了辞职申请但是部门长不批要是直接走保险公积金怎么办

辞职后住房公积金只能提取个人缴纳部分?

正常离职情况下松滋辞职了提公积金，辞职者可以在转移社保松滋辞职了提公积金的基础上提取全部公积金。 若为自离松滋辞职了提公积金，则只能提取个人缴纳松滋辞职了提公积金的部分。 辞职者需至当地社保局转移社保，随后再到住房公积金管理中心办理提取手续。 通常需要提供公司出具的正式辞职证明、身份证以及公积金账户信息。

离职后可以提取全部公积金吗离职后可以提取全部公积金。如果是正常离职，那么在转移社保的前提下，可以全部取出来，但是如果是自离的话，就不能全部提取，只能提取自己缴纳部分。如果是辞职，只需要到当地社保局转移社保，然后去住房公积金管理中心办理。

公积金提取并非只能提取自己缴纳的部分，而是可以根据不同的情况和规定，提取包括个人和单位缴纳的全部或部分公积金。在提取公积金时，职工需要松滋辞职了提公积金了解并遵守相关规定和政策，准备好相关证明材料和手续，并注意提取金额和比例的限制。

辞职后，您可以通过转移社保的方式提取公积金。正常离职的情况下，您可以取出全部公积金。但如果是因为自离，则只能提取您个人缴纳的部分。 提取公积金的流程相对简单。辞职员工需至当地社保局办理社保转移，随后再去住房公积金管理中心提交相关申请。

离职后职工可以提取住房公积金，提取金额为个人和公司缴纳部分的全额。 离职跳槽后，公积金的处理方式取决于职工是否仍在当地工作以及户籍性质。 若职工仍在当地工作，公积金可以转移至新单位，具体操作包括市管转市管、市管转国管、国管转国管等。

在正常辞职的情况下，可以将住房公积金全部取出，转移社保是前提。若为自行离职，则只能取出个人缴纳的部分。进行公积金取款时，需前往当地社保局转移社保，随后至住房公积金管理中心办理。办理所需材料包括公司正式出具的辞职文件、身份证以及公积金账号。

想提公积金,有几个问题没搞懂

公积金是个人财产，不会返还到公司帐户上的，尽管放心。提取公积金需要到公司开申请单。如果是被公司辞退，离职两年后且没有重新继续缴交公积金，可以凭解除劳动关系证明（上面必须标注是公司辞退的员工）提取公积金。否则如果不是买房，只有退休（达到退休年龄）后方能提取公积金。所以那个证明目前看还是必须的。

可以，不过总额是有限制的，两个人加起来大概三十多万，就是说，你用公积金付的首付和后面用公积金的还款，不能超过这个。

您可以咨询下您购买房屋所在地的公积金中心是否有异地贷款政策，如有，您在上海正常缴交公积金的情况下，上海公积金中心可以出具缴存证明。

我递了辞职申请但是部门长不批要是直接走保险公积金怎么办

你可以现在就提公积金，只要买房或者租房就行，提完再走。

公积金：假如你是外地户口，你的公积金就可以申请全部提出来 养老保险：你从公司把养老保险本要出，带到新单位即可 医保：如果你的医保是卡的形式，你就把卡里的钱花光即可。

用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（每工作1年支付1个月工资）及办理离职手续等；依据《劳动合同法》37条，劳动者提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。

劳动者申请辞职，但公司领导不批准，而且把社保、公积金都停了。那么劳动者反映到劳动局解决，申请赔偿。